برنامه‌ریزی راهبردی منابع انسانی بر مبنای الگوی BSC

دوره 8، شماره 3، آذر 1395، صفحه 159-181

ناصر صفایی؛ زهرا باقری


تحلیل شکاف فرایندهای اصلی سرمایه انسانی در اداره کل ورزش و جوانان خراسان رضوی

دوره 10، شماره 4، اسفند 1397، صفحه 159-184

مهدی طالب پور؛ زهراسادات میرزازاده؛ کیانوش شجیع؛ عمر علیزایی یوسف ابادی


شناسایی عوامل موثر بر بهره وری نیروی انسانی

دوره 8، شماره 2، مرداد 1395، صفحه 161-181

سید سعید شجاعی؛ غلامرضا جمالی؛ نیکزاد منطقی


چهارچوبی برای استعداد یابی و جانشین پروری در نظام آموزش عالی

دوره 10، شماره 1، خرداد 1397، صفحه 161-186

سید علی داودی؛ نور محمد یعقوبی


طراحی الگوی مزیت رقابتی پایدار مبتنی بر شایستگی سرمایة انسانی در صنعت بیمه

دوره 8، شماره 1، اردیبهشت 1395، صفحه 179-208

صمد رحیمی اقدم؛ محمودرضا اسماعیلی؛ حجت اله وحدتی؛ رضا سپهوند


سنتزپژوهی آسیب‌های نظام ارزیابی عملکرد منابع انسانی ایران: طراحی یک الگو

دوره 14، شماره 1، اردیبهشت 1401، صفحه 199-243

خالد میراحمدی؛ اباصلت خراسانی؛ محمد تقی نظرپور؛ غلامرضا شمس مورکانی


تحلیل مؤلفه‌های ‌جانشین‌پروری ‌مبتنی‌بر شواهد در بخش خصوصی ایران

دوره 12، شماره 2، تیر 1399، صفحه 217-250

خشایار حکیمی نیاسری؛ تورج مجیبی؛ سید علی مهدی زاده اشرفی؛ مجید جهانگیرفرد


تأملی بر چالش های ورود فناوری به حوزه استخدام

دوره 12، شماره 4، بهمن 1399، صفحه 225-253

مهدی سبک رو؛ زهرا زاهدی نژاد


طراحی مدل شفقت در محیط کار (موردمطالعه: شرکت گاز استان یزد)

دوره 14، شماره 4، دی 1401، صفحه 235-282

مرضیه دهقانی زاده؛ مرضیه بابایی زاده


شناسایی شایستگی‌های حرفه‌ای مدیران آموزشی مدارس متوسطه

دوره 14، شماره 3، شهریور 1401، صفحه 255-281

آذر تقی پور؛ علیرضا قاسمی زاد؛ حمیدرضا معتمد


تأثیر ابعاد کارراهه با توجه به عوامل شغلی بر پیامدهای سازمانی

دوره 6، شماره 4، اسفند 1393، صفحه 157-182

احمد خائف الهی؛ شاپور شرافت


شناسایی و رتبه‌بندی شاخص‌های کارکنان کلیدی در راستای مدیریت استعدادهای سازمانی

دوره 6، شماره 3، آذر 1393، صفحه 165-191

ابراهیم جواهری زاده؛ آرین قلی پور؛ سیدمحمد مقیمی


بررسی و شناسایی عوامل مؤثر بر ناهنجاری‌های رفتاری منابع انسانی در بعد اخلاقی

دوره 10، شماره 3، آذر 1397، صفحه 165-190

مجتبی اسکندری؛ عباس اسلامی فارسانی؛ احمد کارگر؛ محمد رضا هدیه لو